Auditor Interno Senior en Warner Music Group, Nueva York

Descripción

Warner Music Group (WMG) busca un Auditor Interno Senior para sus oficinas de Nueva York.

La persona que ocupe esta posición planificará y ejecutará principalmente auditorías SOX para los sellos de la firma y los afiliados de música grabada nacionales e internacionales.

Con el equipo, tendrá la oportunidad de aplicar sus habilidades de auditoría y desarrollarlas aún más, aprender todos los aspectos del negocio de la música, aprender de primera mano sobre los negocios internacionales trabajando con nuestras afiliadas de Warner Music Group en todo el mundo y colaborar con el sector financiero.

Además se evaluarán procesos, riesgos y controles, y mejorará el entorno de control general. Las personas de alto rendimiento tendrán la oportunidad de hacer crecer sus carreras dentro del departamento o explorar otras oportunidades futuras dentro de WMG que se ajusten a sus objetivos profesionales.

Responsabilidades

• Realizar y documentar un análisis de evaluación del riesgo y del alcance como parte de la planificación de la auditoría SOX.
• Preparar y dirigir los recorridos de SOX para incluir recorridos de un proceso de un extremo a otro, así como la evaluación del diseño de control.
• Ejecutar procedimientos de prueba para evaluar el diseño y la efectividad operativa de los controles.
• Documentar documentos de trabajo precisos, lógicos y detallados que describan clara y cuidadosamente el objetivo de la auditoría, los procedimientos y resultados de las pruebas de control y las conclusiones alcanzadas.
• Hacer un seguimiento proactivo con los propietarios del proceso para monitorear los esfuerzos de remediación.
• Trabajar de manera eficiente y efectiva como un colaborador individual y un jugador en equipo para entregar un trabajo excepcional con una supervisión mínima.
• Dirigir las actividades de gestión de proyectos a lo largo de todas las fases del trabajo SOX, que incluirán la definición de planes de proyecto, seguimiento del progreso e informes de métricas y paneles ejecutivos.
• Asumir la responsabilidad de las asignaciones individuales, entregando papeles de trabajo de auditoría de alta calidad y oportunos.
• Participar en las mejoras nuevas y continuas del proceso de auditoría interna según lo asignado.
• Colaborar con la empresa para impulsar acciones que sean pragmáticas y alcanzables.
• Establecer y mantener excelentes relaciones dentro del equipo y con las partes interesadas del negocio.
• Educar a las partes interesadas del negocio sobre las expectativas de control y las mejores prácticas para obtener resultados SOX sostenibles y basados ​​en la calidad para una empresa pública.
• Supervisar y orientar al personal de auditoría.
• Evaluar críticamente los problemas de auditoría identificados, incluida la evaluación del problema / causa raíz y el impacto del estado financiero.
• Comunicar los hallazgos de la auditoría oportunamente y colaborar con los propietarios del proceso para desarrollar recomendaciones creativas, pero prácticas, para remediar las deficiencias de control.
• Ser un agente de cambio para liderar y efectuar el cambio deseado en toda la organización.

Requisitos

• Demostrar una sólida comprensión de los US GAAP, Sarbanes-Oxley, el marco COSO y las prácticas comerciales líderes.
• Trabajar tanto de forma independiente como en un entorno de equipo, cambiando entre el rol de colaborador individual, jugador de equipo y gerente de proyecto.
• Demostrar sólidas habilidades de organización y gestión de proyectos, incluida la capacidad de realizar múltiples tareas y priorizar varios flujos de trabajo simultáneamente.
• Mostrar un dominio avanzado con Microsoft SharePoint, aplicaciones de Microsoft Office, incluidas Excel, Access, Word, Project y Visio.
• Demostrar excelentes habilidades interpersonales, que incluyen escuchar, verbales, escritas y de presentación, con la capacidad de comunicarse de manera efectiva dentro de varios niveles de la empresa y la alta gerencia.
• Demostrar atención a los detalles, fuertes habilidades organizativas, tolerancia a la incertidumbre y capacidad para ser ágil y adaptable.
• Demostrar la capacidad de prosperar en un entorno creativo, dinámico y de ritmo rápido y administrar múltiples proyectos de manera efectiva.
• Mostrar un alto nivel de ética y profesionalismo.
• Viajar a nivel nacional e internacional si es necesario.
• Licenciatura en contabilidad, finanzas, administración de empresas, sistemas de información o un campo relacionado.
• Más de 3 años de experiencia en contabilidad pública Big 4.
• Experiencia con software SAP, HFM, Oracle Financials y SharePoint.
• CPA, CIA, CISA u otra designación relevante.