Plaza de Trompa Solista con Obligación de 3ª en la Bilbao Orkestra Sinfonikoa

Descripción

La Fundación Juan Crisóstomo de ArriagaOrquesta Sinfónica de Bilbao, (en adelante BOS) convoca pruebas selectivas para cubrir los siguientes puestos de trabajo, mediante contrato de relevo de duración indefinida y a jornada completa, vinculado a la jubilación parcial de una persona trabajadora de la BOS.

• Puesto: Solista de trompa, con obligación de tocar la tercera trompa.
• Nº de vacantes : 1
• Contrato indefinido con plaza al 100%.
• Título exigido: Título de grado medio de música
• Retribución anual bruta orientativa: 52.912,20 €
• Programa a interpretar en la primera fase (audición): Anexo I.

La celebración del citado contrato estará condicionada a que se lleve a cabo la jubilación parcial solicitada.

El contrato de relevo se celebrará necesariamente con una persona trabajadora en situación de desempleo.

Requisitos

Son requisitos necesarios para ser admitido o admitida y, en su caso, tomar parte en el procedimiento de selección :

a) Ser mayor de edad.

b) Tener plena capacidad de obrar, conforme a lo dispuesto en el Código Civil.

c) Estar en posesión de la titulación oficial que se indica, o en condiciones de obtenerla a la fecha de finalización del plazo de admisión de solicitudes.

d) No padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que impida el normal desempeño del trabajo.

e) Para las personas trabajadoras no comunitarias, copia del permiso en vigor de trabajo y residencia en España.

f) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial o para el acceso al cuerpo o escala de funcionario/a o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral.

g) No hallarse incurso o incursa en causa legal de incapacidad o incompatibilidad

h) Encontrarse en situación de desempleo e inscrito/a como demandante en el correspondiente servicio público de empleo, antes de iniciarse el contrato de relevo.

Las personas aspirantes deberán reunir todos los requisitos exigidos, (excepto el señalado en el apartado h)  en la fecha de finalización del plazo de inscripción.

Las personas aspirantes, deberán mantener todos los requisitos citados (excepto el señalado en el apartado h)  durante el procedimiento de selección, y hasta el momento de la formalización del contrato.

No obstante lo anterior, si en cualquier momento del procedimiento llegara a conocimiento del tribunal que alguna de las personas aspirantes carece de los requisitos exigidos en la convocatoria, se le excluirá de la misma, previa audiencia de la persona interesada.

Inscripciones

Las personas aspirantes, deberán inscribirse online en la plataforma a la que puedes acceder a través del botón azul que encontrarás más abajo aportando la siguiente información:

• Nombre y apellidos
• Dirección
• Teléfono de
• Dirección de correo electrónico
• Nacionalidad
• Fecha de nacimiento

Las personas aspirantes inscritas, deberán completar su perfil con la siguiente documentación obligatoria:

• Copia del DNI, tarjeta de identidad, NIE o pasaporte, todos ellos en vigor
• Copia del título exigido.
• Para las personas trabajadoras no comunitarias, copia del permiso en vigor de trabajo y residencia en España.

La falta de presentación en plazo de dicha documentación, determinará la exclusión del proceso selectivo.

La BOS podrá exigir, en cualquier momento, la presentación de los documentos originales para verificar su autenticidad, o exigir la presentación de una copia compulsada.

> El plazo de inscripción, finalizará el día 28 de mayo de 2021.

> No se admitirán inscripciones fuera del plazo establecido.

Admisión de aspirantes

Admisión provisional

Una vez terminado el plazo de inscripción, la BOS aprobará y publicará en su página web la lista provisional de las personas aspirantes admitidas y excluidas.

Las personas que figuren excluidas en dicha lista, dispondrán de un plazo de 3 días naturales para subsanar los defectos que hubieran motivado la exclusión.

Admisión definitiva

Transcurrido el plazo anterior, la BOS aprobará y publicará en su página web la lista definitiva de las personas aspirantes admitidas y excluidas.

No obstante, si en cualquier momento posterior a la aprobación de la referida lista, incluso durante la celebración de las pruebas, se advirtiere en la documentación de las personas aspirantes inexactitud o falsedad que fuere causa de exclusión, ésta se considerará defecto insubsanable y se resolverá su exclusión.

Sistema de Selección

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de oposición.

Las pruebas constarán de dos fases, una primera fase denominada “Audición”, y una segunda fase denominada “Prueba de orquesta”.

1ª Fase: Audición

En la fase de audición , las personas aspirantes interpretarán las obras especificadas en los anexos indicados en la base primera.

Obras obligatorias

i) Primer movimiento, sin cadencias, del siguiente concierto:

W.A. Mozart: Concierto nº 4 en Mi bemol, KV 495.

ii) Primer movimiento, sin cadencias, del siguiente concierto:

R. Strauss: Concierto nº 1 en Mi bemol mayor, op. 11.

Repertorio orquestal

iii) A elección del tribunal, de entre la siguiente lista:

*Fragmentos están disponibles en: www.hornsociety.org/hornexcerpts-org

•  J.S. Bach: Misa en Si menor BWV 232, nº 11“Quoniam tu solus sanctus”
• L. van Beethoven: Sinfonía nº 6 – Scherzo (del compás 132 al 161) y 5º movimiento (solo)
• L. van Beethoven: Sinfonía nº 7 – 1º movimiento (del compás 423 hasta el final)
• J. Brahms: Concierto para piano nº 1 – 1º movimiento. TROMPA 3 (del compás 199 al 216)
• J. Brahms: Sinfonía nº 2 –1º movimiento (desde M, siguientes 31 compases)
• A. Bruckner: Sinfonía nº 4 – 1º movimiento (del compás 1 al 52)
• F. Mendelssohn: Sinfonía nº 3 -2º movimiento. TROMPA 3 (de A a B)
• M. Ravel: Concierto para piano en Sol – Solo (del nº 25 al 26)
• M. Ravel: “Pavana para una infanta difunta” (Solo del inicio)
• D. Shostakovich: Sinfonía nº 5 –1º movimiento (desde el nº 39)
• R. Strauss: “Don Juan” (desde 17 compases antes de O hasta P)
• R. Strauss: “Vida de héroe” (desde el compás 1 hasta 5 después del nº 1)
• R. Strauss: “Till Eulenspiegel” Solo del inicio y desde nº 37 (siguientes 16 compases)
• P.I. Tchaikovsky: Sinfonía nº 5 – 2º movimiento (solo, del compás 1 al 28)
• R. Wagner: Götterdämmerung – Acto 1 (vivace, llamada corta)
• G. Mahler: Sinfonía nº 5 –Scherzo (solo, “corno obligato”)
• G. Mahler: Sinfonía nº 9 – 1º movimiento (del compás 381 al 391)
• R. Wagner: “Lohengrin” – Preludio del Acto 3 (del compás 16 al 48)

Calendario y lugar de las pruebas.

El calendario previsional de las pruebas es el siguiente: Del 14 al 17 de septiembre de 2021.

La precisa fecha y hora de celebración de las pruebas, constará en la relación definitiva de las personas aspirantes admitidas y excluidas.

Si, por cualquier causa, fuera preciso modificar las fechas previstas, se anunciará con una antelación mínima de 10 días. Las personas aspirantes que no se presenten el día y la hora indicados por la BOS , quedarán excluidas del proceso selectivo.

Las pruebas se celebrarán en la sede de la BOS:

• Palacio Euskalduna Jauregia. 48011 Bilbao. – Dirección: Abandoibarra Etorbidea, 4.
• Teléfono +34 944035205
• E-mail: audiciones@bilbaorkestra.eus

Normas para el desarrollo de las pruebas.

Las pruebas se realizarán en un máximo de tres rondas, interpretándose las obras conforme a lo que disponga el tribunal.

El tribunal podrá, en cualquier momento de la intervención de una persona aspirante, decidir que finalice la prueba por estimar que tiene suficientes criterios para valorar su actuación.

Las personas aspirantes dispondrán de un o una pianista acompañante, que habrá previsto la BOS. También podrán optar por elegir un o una pianista personal. En este caso, deberán comunicarlo expresamente y por escrito a la BOS. Las personas aspirantes correrán con todos los gastos ocasionados por la participación de sus propios o propias pianistas

No habrá posibilidad de ensayo previo con el o la pianista de la BOS, ni tampoco se podrá utilizar la sala donde se realizarán las audiciones para ensayar con el o la pianista personal. El orden de intervención de las personas aspirantes, se hará mediante sorteo previo al inicio de las pruebas.

En cada ronda, la comparecencia de las personas aspirantes será requerida de viva voz y en llamamiento único, resultando excluidas quienes no comparezcan en el acto.

El tribunal podrá exigir en cualquier momento a las personas aspirantes que acrediten su identidad.

Al menos la primera ronda se realizará tras cortina.

Durante la celebración de la audición tras cortina, cada aspirante se ceñirá a la interpretación estricta del programa determinado por el tribunal, no pudiendo emitir sonidos, ruidos y/o palabras que puedan permitir o facilitar su identificación ante los y las miembros del tribunal.

El incumplimiento de esta disposición, podrá determinar para la persona aspirante su exclusión del proceso selectivo, mediante resolución motivada del tribunal.

En la audición tras cortina, ninguna persona aspirante, ni miembro del tribunal, podrá utilizar y/o exhibir medio electrónico alguno.

Mientras las personas aspirantes continúen en el proceso de selección, no podrán acceder como público a la sala en la que se desarrollen las pruebas.

Calificación de las pruebas.

• Cada ronda será calificada de 0 a 10 puntos, quedando excluidas las personas aspirantes que obtengan una puntuación inferior a 5 puntos en alguna de las rondas.
• La calificación de las personas aspirantes se hará mediante deliberación conjunta de los y las miembros del tribunal.
• La puntuación será la media de las puntuaciones asignadas por cada miembro del tribunal, excluidas la puntuación más alta y la más baja, y sin que en ningún caso pueda excluirse más de una máxima y de una mínima.

Finalizadas las rondas de la fase de audición, el tribunal acordará que pasen a la segunda fase, un máximo de dos personas aspirantes. Serán aquellas que:

a) Hayan superado todas las rondas, y b) Hayan obtenido la mayor puntuación en dicha fase.

En caso de empate, se propondrá a las personas aspirantes que hayan sido mejor puntuadas por el presidente o la presidenta del tribunal.

Asistencia de público a las pruebas de la primera fase

La asistencia de público a las pruebas se regula en el Anexo III.

Como última fase del proceso de selección , se establece una prueba de participación e integración de las personas aspirantes en el conjunto orquestal.

Calendario de las pruebas:

En esta fase, cada aspirante participará en tres programas a ejecutar por la BOS, en el período comprendido entre el 27-09- 2021 y el 21-01-2022.

Dichos programas serán seleccionados por las personas aspirantes. Al menos dos de tales programas, deberán estar dirigidos por el director titular de la BOS.

Normas para el desarrollo de las pruebas

En el plazo máximo de 10 días , desde la finalización de la fase de audición, el tribunal informará a las personas aspirantes sobre el concreto contenido y fechas de los programas que ejecutará la BOS en el período referido.

Tras lo anterior , cada aspirante comunicará por escrito al tribunal los tres programas en los que participará. Dispondrá para ello de un plazo máximo de 15 días. La falta de comunicación en plazo , implicará la exclusión del proceso selectivo

Podrán concurrir dos aspirantes en el mismo programa.

El tribunal previa solicitud justificada de las personas aspirantes, basada en circunstancias graves y sobrevenidas que imposibiliten su participación, podrá autorizar el cambio de los programas inicialmente seleccionados.

Salvo en el supuesto previsto en el párrafo anterior, la incomparecencia de las personas aspirantes en alguno de los programas seleccionados, implicará su exclusión del proceso selectivo.

Las personas aspirantes suscribirán un contrato de trabajo de duración determinada por cada una de sus participaciones en los tres programas referidos.

Los contratos de trabajo serán celebrados por cada actuación ,sin estar sometidos a periodo de prueba. Los derechos y obligaciones derivados de cada uno de los mismos serán los que se derivan del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto 1435/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral especial de los artistas en espectáculos públicos, y el convenio colectivo de la BOS.

Los referidos contratos de duración determinada por actuación concreta se extinguirán por el total cumplimiento del mismo, sin necesidad de preaviso, ni derecho alguno a indemnización.

A la vista del desarrollo de esta prueba , el tribunal podrá decidir que alguna de las personas aspirantes no agote los tres programas previstos , lo que supondrá su exclusión del proceso selectivo.

 Calificación de las pruebas

•  Esta fase será calificada de 0 a 15 puntos, quedando excluidas las personas aspirantes que obtengan una puntuación inferior a 7,5 puntos.
• La calificación de las personas aspirantes se hará mediante deliberación conjunta de los y las miembros del tribunal.
• La puntuación será la media de las puntuaciones asignadas por cada miembro del tribunal, excluidas la puntuación más alta y la más baja, y sin que en ningún caso pueda excluirse más de una máxima y de una mínima

Propuesta del Tribunal

El tribunal propondrá la contratación de la persona que, habiendo superado las dos fases del proceso selectivo, haya obtenido la mayor puntuación en la suma de ambas.

En caso de empate, se propondrá a la persona mejor puntuada en la última fase por el presidente o la presidenta del tribunal.

El tribunal podrá declarar desierta la convocatoria.

El tribunal elevará la propuesta de contratación a la dirección general de la BOS. Dicha propuesta se publicará en la página web de la BOS.

Contratación e Incorporación

En el momento de su contratación, la persona candidata presentará en la BOS los documentos que se especifican seguidamente:

• Informe apto del Servicio de Prevención de la BOS, a los efectos de constatar que cumple las condiciones de aptitud necesarias para el acceso

La persona candidata propuesta, deberá incorporarse a la orquesta en la fecha que se indica: 07-03-2022.

Se entenderá que renuncia al puesto quién, sin causas justificadas, no se incorpore a la orquesta en la fecha antes señalada. No se considerarán como causas justificadas, las derivadas de compromisos laborales o profesionales de la persona candidata.

Caso de no incorporación, el tribunal formulará propuesta de contratación a favor de quien, habiendo superado ambas fases del proceso de selección, tuviera cabida en el número de puestos convocados a consecuencia de la referida renuncia.

Si la persona candidata no presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos, no podrá ser contratada, y quedarán anuladas todas sus actuaciones. En éste caso, el tribunal formulará propuesta de contratación a favor de quien, habiendo superado las pruebas, tuviera cabida en el número de puestos convocados a consecuencia de la referida anulación.

No se podrán formalizar mayor número de contratos que el de puestos convocados.

+ Información

Para mayor información puedes referirte al documento oficial de la convocatoria y a la plataforma para realizar la inscripción:

• Documento oficial de la convocatoria.