Paralegal Corporativo para Fender, Scottsdale (Arizona)

Descripción

La misión de la marca es acompañar a cada músico en cada etapa con productos y experiencias de marca que impulsen la búsqueda de la expresión musical.

La marca busca un asistente legal experimentado para unirse al equipo legal en Scottsdale, Hollywood o Remote.

El paralegal, va ayudar y aprender de los asistentes legales de propiedad intelectual y corporativa y personal de abogados del Grupo Legal Fender.

Responsabilidades

• Ofrecer apoyo al departamento legal en una variedad de transacciones corporativas, comerciales, privacidad de datos, cumplimiento de productos y asuntos de propiedad intelectual
• Facilitar la concesión de licencias de propiedad intelectual de terceros (música, metraje, fotos, fuentes, gráficos, etc.) para su uso en publicidad, promociones e integraciones de marca.
• Gestionar todos los aspectos de la licencia de música y la administración de contratos con editores de música, sellos discográficos, organizaciones de derechos de interpretación (nacionales e internacionales) y otros titulares de derechos.
• Apoyar iniciativas de cumplimiento y normativas globales
• Apoyar asuntos de litigio, arbitraje e investigación
• Asistencia en derecho corporativo, incluido el apoyo con la debida diligencia, la gestión de la sala de datos, la preparación y organización de documentos para los equipos legales y entre divisiones.
• Apoyar a los abogados en la redacción, negociación y / o revisión de una variedad de transacciones comerciales, incluidas ventas, servicio, consultoría, tecnología, licencias, no divulgación, concesionarios y otros acuerdos.
• Administrar el ciclo de vida del contrato desde el inicio hasta la ejecución, incluido el seguimiento de los detalles y las fases del contrato hasta la ejecución del contrato, mientras comunica continuamente el progreso al abogado supervisor y a los clientes internos.
• Gestión de proyectos de todos los asuntos legales corporativos relacionados con subsidiarias internacionales.
• Bajo la supervisión de un abogado, investigar y responder a otras solicitudes del departamento legal relacionadas con el cumplimiento corporativo o legal.
• Mantener y archivar registros corporativos, incluyendo resoluciones, cambios en la junta directiva, informes anuales, etc.
• Coordinar y recibir firmas de la junta y el comité para documentos y materiales.
• Gestionar documentos relacionados con políticas y protocolos corporativos.
• Proporcionar soporte administrativo para documentos, incluida la gestión de contratos y el archivo digital.
• Trabajar con otros miembros del equipo legal en proyectos e iniciativas especiales según sea necesario.

El candidato ideal es un graduado de programa de estudios legales o paralegales en un colegio o universidad acreditada regionalmente.

El candidato seleccionado demostrará un alto nivel de atención a los detalles, trabajará bien en un entorno acelerado con prioridades cambiantes, mantendrá la confidencialidad de los asuntos y estará bien organizado.

Este puesto depende del Vicepresidente Senior y Asesor Jurídico.

Requisitos 

• Se valorará licenciatura y un certificado de asistente legal de un programa acreditado por la ABA
• Se prefiere de 3-5 años de experiencia trabajando en un departamento legal interno en un rol de asistente legal
• Experto en MS Office (Word, Excel y Outlook)
• Tecnología sólida y habilidades de investigación.
• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita con la capacidad de comunicarse con una variedad de personalidades de manera profesional y oportuna.
• Voluntad de recibir la dirección de los demás y capacidad para trabajar de forma independiente en las asignaciones con juicio demostrado sobre cuándo buscar ayuda.
• Habilidades sólidas de gestión del tiempo, capacidad para ejecutar dentro de los procesos y direcciones establecidos de manera oportuna, habilidades sólidas de priorización y orientación impulsada por los resultados
• Fuertes habilidades organizativas, incluida la capacidad para trabajar con grandes conjuntos de datos e informes.
• Capacidad demostrada para comprender instrucciones y trabajar a un ritmo rápido con un alto grado de precisión.
• Diplomacia y tranquilidad bajo presión y prioridades cambiantes
• Fuerte deseo de aprender y desempeñarse