17. Incorporar el personal técnico y auxiliar a la normativa que regula el trabajo en espectáculos públicos
Otro aspecto que hay que modificar está directamente relacionado con el RD 1435/1985, que regula la relación laboral especial de los artistas en espectáculos públicos y, más concretamente, en el ámbito subjetivo de esta normativa. Este Real Decreto excluye al personal técnico y auxiliar que “colabore” (dice la norma) en la producción de espectáculos públicos (art. 1.5 del RD) de las normas de cotización a la Seguridad Social. Mientras que sí incluye al mismo personal que se dedique a la industria del cine. Se requiere, pues, que la aplicación de las normas de la Seguridad Social que son específicas del sector y que intentan regular las características propias de la contratación de dicho sector sea común a todos los ámbitos artísticos de forma unitaria, sin excluir personal en virtud de que su área de actuación pertenezca a un sector concreto de la cultura.
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18. Desarrollo de la disposición adicional 15 de la Ley 40/2007, del 4 de diciembre, de medidas en materia de Seguridad Social
Otra solución planteada es la necesidad de cumplir, por parte del legislador, lo que establece la disposición adicional 15 de la Ley 40/2007, del 4 de diciembre. Esta disposición da un plazo de un año para que se actualice el régimen de la Seguridad Social aplicable a las relaciones laborales especiales de los artistas en espectáculos públicos, para facilitar la vida laboral dejando de cotizar el tiempo mínimo posible, y adecuando las normas a los diferentes sistemas de prestación de servicios.
19. Utilización del sistema RED para las relaciones laborales especiales de los artistas
Se debería favorecer que el sistema RED, implementado para todos los trámites del régimen general de la Seguridad Social, fuera accesible para la tramitación de altas, bajas y variaciones de datos de la afiliación de los trabajadores a la Seguridad Social, puesto que agiliza y simplifica mucho todos los complejos movimientos que se tienen que realizar.
Fuente: El documento “36 propuestas para mejorar la condición profesional en el mundo de la cultura” ha sido elaborado por el Consell Nacional de la Cultura i de les Arts (CoNCA) con el asesoramiento jurídico de Brun i Guiu Advocats.
Editado por el Àrea de Coneixement del Consell Nacional de la Cultura i de les Arts (CoNCA) está sujeto a una licencia de Reconocimiento-NoComercial 4.0 Internacional de Creative Commons. Se permite la copia, la distribución y la comunicación pública sin uso comercial, siempre que se cite la fuente.
Barcelona: 20 de junio de 2014
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